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公开招聘!事业编12名!返回公告列表 >>

2022-09-17
为优化师资队伍结构

选拔优秀适岗人才
促进教体事业可持续发展
海安中专
2022年面向社会公开招聘
全额拨款事业编制教师12名

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关于考试的具体事项可登录海安教育信息网(http://www.haianedu.net),仔细查看哦~

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一、招聘岗位


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二、资格条件


1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度,享有公民的政治权利。

2.思想政治素质好,热爱教育事业,具有良好的职业道德。遵纪守法,具备岗位要求的身体条件和良好的品行。

3.1986年9月至2004年8月期间出生。

4.普通高校毕业研究生,且取得相应学位。

5.具备报考岗位要求的资格条件:

(1)思想政治和体育岗位需持有相应的教师资格证书,如暂未取得,须提供有效期内相应教师资格考试合格证明,办理聘用手续时须取得教师资格证书。

在2021年及2022年中小学(幼儿园)教师资格考试中受疫情影响的考生(2021年及2022年中小学教师资格考试<NTCE>笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”),可以参加此次公开招聘(网络报名时,须在《报名表》“其他信息”栏目中主动注明相关信息,否则审核不通过),办理聘用手续后一年内必须取得相应学科教师资格证书;否则,予以解聘。

(2)机电等其他专业岗位需持有相应的教师资格证书(如目前暂未取得,拟聘人员须在2025年9月份之前取得相应教师资格,否则予以解聘)。

(3)资格条件中专业参照《江苏省2022年度考试录用公务员专业参考目录》。

(4)资格条件中的“2022年毕业生”,指在2022年毕业并已取得学历(学位)证书,且仍无工作单位的人员。其中,能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的普通高校毕业生,取得学历(学位)证书的日期可放宽至2022年12月31日。

2020年和2021年普通高校毕业生,若仍未落实工作单位,其档案关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的,以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员,可应聘面向2022年毕业生岗位。

参加基层服务项目的人员,如参加服务项目前无工作经历,服务期满且考核合格后2年内的,可应聘面向2022年毕业生岗位。

以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员,退役后1年内的,可应聘面向2022年毕业生岗位。

6.取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民,应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。

7.有下列情形之一的,不得报名应聘:

(1) 现役军人或国民教育序列普通高校在读非2022届毕业生。

(2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,或者刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,存在侵害未成年人权益的行政违法和刑事犯罪记录的人员。

(3)依照《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。

(4)国(境)外留学毕业但截至报名前未取得教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》的人员。

(5)海安市教育体育系统编制内人员。

(6)新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行,根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告,被聘用到江苏省地方各类事业单位的在编(在册)人员。

(7)有规定(含协议明确)不得解聘离开现工作单位(岗位)的人员,或国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。


三、报名方式

1.报名采用网络报名方式
2.报名、照片上传、资格初审和缴费确认均通过网络进行
3.报名网址:海安教育信息网
(http://www.haianedu.net)


四、招聘办法

招聘由资格复审、适岗评价、面试组成,资格复审、适岗评价由海安市教育体育局和海安中专组织实施,面试委托海安市人事考试培训中心组织实施,海安市人力资源和社会保障局监督指导。


(一)资格复审
1.资格初审合格人员进入资格复审。资格复审时应聘人员应携带报名相关材料和适岗评价材料,在规定时间、地点参加资格复审。逾期不参加资格复审的考生,视为自动放弃,取消适岗评价和面试资格。
2.资格复审时间、地点。资格复审时间地点在资格初审后对外公布。
3.资格复审所需材料:
(1)本人身份证原件和复印件;
(2)学历、学位证书原件和复印件(截至报名尚未取得学历(学位)证书的2022年普通高校毕业生,提供《毕业生双向选择就业推荐表》);
(3)《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网上打印,网址为:http://www.chsi.com.cn。截至报名尚未取得学历(学位)证书的2022年普通高校毕业生提供《教育部学籍在线验证报告》);
(4)2020年、2021年择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生还须提供所在院校毕业生就业主管部门出具的《毕业生双向选择就业推荐表》原件和复印件,同时现场签订《择业期内未落实工作承诺书》(附件2);
(5)以2022年毕业生身份报考的基层服务项目人员,及以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵人员需提供相关有效证明材料原件及复印件;
(6)思想政治、体育学科需提供教师资格证书原件、复印件及验证报告(在中国教师资格网查询,网址为:http://www.jszg.edu.cn/。2022年毕业生如暂未取得,须提供有效期内相应学科教师资格考试合格证明,办理聘用手续时须取得教师资格证书;2021年及2022年中小学(幼儿园)教师资格考试中受疫情影响的考生需提供相应成绩单,办理聘用手续后一年内须取得相应学科教师资格证书);其他学科已取得教师资格证书的,提供教师资格证书和教师资格证书验证报告;
(7)岗位要求的其它证明材料原件及复印件。
留学回国人员须携带本人居民身份证、学历(学位)证书、教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》以及岗位需要的其他材料。
资格复审时本人不能到现场的,可委托他人代为现场资格复审。被委托人除提供委托人的资格复审材料外,还需提供被委托人的身份证原件、复印件。
4.经复审,不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的,取消适岗评价资格,被取消适岗评价资格者如对资格复审有异议,可当场向负责资格复审的海安市教育体育局陈述申辩。

(二)适岗评价
资格复审合格人员在资格复审现场提交《江苏省海安中等专业学校2022年公开招聘高层次人才适岗评价登记表》(附件3),并按表中要求如实填写内容,按序准备相应佐证材料原件及复印件各一套(如:本科阶段毕业证、学位证,高校教务部门加盖公章的研究生段的学生成绩单,研究生和本科段获奖情况,工作期间任职情况和获奖情况,各阶段发表的论文、研究课题等等材料),参加适岗评价。佐证材料在核查后收取复印件,原件退回。
适岗评价结束后,公布进入面试人员名单并发放面试通知书。

(三)面试
1.面试对象:根据适岗评价得分,从高分到低分按各岗位招聘人数的4倍分别确定参加各岗位面试人员(末位同分的一起进入;不足4倍的,按实确定)。
2.面试时间地点:详见面试通知书。
3.面试形式:
(1)面试采取模拟上课(满分100分,60分为合格分数线)和答辩(满分100分,60分为合格分数线)两部分组成。面试主要考察应聘人员教育教学水平、组织协调能力、个性心理、仪表举止等综合素质和语言表达能力等。模拟上课内容从报考的学科(专业)教材中指定,答辩采取结构化面试的形式进行。
(2)面试成绩当场通知考生。面试成绩以百分制计算,设60分为合格分数线。
4.其他事项:
模拟上课面试室除黑板、粉笔等传统教学用品外,不提供电源、多媒体等其他设备。


(四)总成绩计算
面试成绩即为总成绩。按模拟上课、答辩各占50%的权重计算面试成绩(四舍五入法保留两位小数)。

来 源:市人力资源和社会保障局 市教育体育局


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